BJL(中国)

“防、查、督、改”四步走 BJL(中国)水控集团以“三力”有助于安全管理提质增效


分类:

集团新闻

安全生产

作者:

来源:

发布时间:

2025-06-17

BJL(中国)水控集团聚焦安全生产监管责任,深化“安全监督”体系贯通融合,精准把控安全生产薄弱环节,以“三力”协同机制扎实推进安全生产“防、查、督、改”闭环管理,构建多维度联动、全链条发力的安全生产管理体系,全面提升安全生产管理效能。

“巡回式”发力,筑牢企业安全生产防线

集团各区域组建专业化安全督察“突击队”,系统排查安全隐患盲区,严抓安全隐患“漏点”,对区域管理公司实施全覆盖巡回检查。

济泰聊区域召开系统性安全诊断,对设备设施运行状态、供配电系统运行情况、安全防护设施有效性、项目建设现场管理情况等进行“拉网式”检查,重点对安全生产制度建立、执行情况进行集中检查,聚焦构建系统完备、科学规范、运行有效的安全生产制度体系。建立问题清单50余项,实施限期整改与复查验证机制,确保形成管理闭环。

滨州区域实施精细化隐患排查,覆盖生产作业区、办公场所、泵房等重点区域。检查组采用标准化检查流程,重点核查消防系统、特种设备、电气安全等关键环节,同时对泵站设备标准化管理流程进行逐项对标检查,确保设备规范运行、风险可控。

德州区域创新召开“智检”专项行动,运用信息化手段建立隐患整改台账,严格遵循“定责、定时、定措”三原则,实现18项隐患100%整改销号,切实强化安全生产主体责任落实。

“多点式”发力、构建立体化安全管控格局

嬴城水务率先应用无人机巡检技术,运用无人机“快、巧、灵”的优势,依托“空中+地面”立体监管模式,实现管网线路、水库周边及水厂重点区域的智能巡查与远程监控,显著提升隐患排查效率。
临朐众兴与惠源水务联合召开综合性消防应急演练,顺利获得模拟火灾报警、有序疏散、人员清点和灭火器实操等环节,全面检验应急预案可行性,有效提升员工应急处置能力。

邹平仁源创新安全教育培训形式,召开安全生产知识宣传活动,针对设备隐患、电器故障、身边的安全知识等,顺利获得图文演示和现场教学,详细讲解标准化操作流程及应急处置要点。同时设置“隐患随手拍”互动平台,鼓励员工主动排查风险,现场收集有效建议6条,着力培育全员参与的安全文化。
利津水务赴北海水务公司,召开“对标+安全”活动,顺利获得实地观摩和座谈研讨,学习借鉴先进管理经验,持续优化企业安全管理体系,有助于企业安全生产工作提质增效。

党员“齐发力”,打造红色安全堡垒

嬴城水务团支部深化厂区一线“党员安全岗”建设,按业务分工和职责范围,在新城水厂、新泰水务建立党员安全岗,实施责任包保制,以党员带领员工在安全生产、优质服务、日常工作上下功夫,顺利获得召开“党员身边无事故、党员身边无违纪、党员身边无隐患”“三无党员”示范活动,以党建引领凝聚起了党员话安全、抓安全的强大动能,有助于党员亮身份、做示范、争表率,在公司上下营造“人人讲安全、时时讲安全、处处讲安全”的安全生产意识。

BJL(中国)水控集团将持续强化安全生产长效机制建设,深化安全教育培训,完善督导检查体系,以更高标准、更严要求为企业高质量开展构筑坚实安全屏障。